<図書>
チュウショウ キギョウ ノ ソコジカラ : セイコウ スル「ゲンバ」ノ ヒミツ
中小企業の底力 : 成功する「現場」の秘密 / 中沢孝夫著
(ちくま新書 ; 1065)
データ種別 | 図書 |
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出版者 | 東京 : 筑摩書房 |
出版年 | 2014.4 |
所蔵情報を非表示
巻 次 | 予約 | 刷 年 | 配架場所 | 請求記号 | 資料番号 | 状 態 | コメント | 仮想書架 |
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東京あだち図書館(3F一般書架)新書 | CHS||1065 | 2211086159 |
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書誌詳細を非表示
出版年 | 2014.4 |
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大きさ | 236p ; 18cm |
別書名 | 異なりアクセスタイトル:中小企業の底力 : 成功する現場の秘密 背表紙タイトル:中小企業の底力 |
一般注記 | 参考文献: p233-236 |
本文言語 | 日本語 |
著者標目 | 中沢, 孝夫(1944-) <ナカザワ, タカオ> |
分 類 | NDC9:335.35 NDC8:335.35 |
件 名 | BSH:中小企業 |
ISBN | 9784480067760 |
NCID | BB15264801 |
書誌ID | B000780644 |
目次/あらすじ
日外アソシエーツ『BOOKPLUS』より
[あらすじ]
産業空洞化、低賃金、後継者不足…何かとネガティヴなイメージで語られる「中小企業」。しかし、日本には業績好調で元気な中小企業は数多い。そのように成功している中小企業の強さの源は何か?本書では、日本はもちろん、タイを中心にASEANの現地工場を多数取材。その中で、人材の育成方法、独自の技術力、労働力の質の高さ、組織のつくり方、コアの有無など、成功する会社の特徴が明らかになっていく。日本の中小企業はASEANで信頼され、現地にとてもよい影響を与えている。
[目次]
序章 よい会社の条件とは何か?
第1章 グローバル時代の人材育成―東研サーモテック、タイ・味の素
第2章 日本の中小企業の競争力―デンソー、O.E.Iグループ
第3章 コアをもつ、知恵を集める―トヨタ・グローバル生産推進センター
第4章 すぐれた組織のつくり方―ナカキン
第5章 人材育成は自分でする―東京ダイス・金森製作所
第6章 創業一〇〇年を超える企業の挑戦―坂本重工・住野工業
第7章 中所得国のワナ―ヤマウチ
終章 グローバル化にも強い中小企業―東陽工業
[あらすじ]
産業空洞化、低賃金、後継者不足…何かとネガティヴなイメージで語られる「中小企業」。しかし、日本には業績好調で元気な中小企業は数多い。そのように成功している中小企業の強さの源は何か?本書では、日本はもちろん、タイを中心にASEANの現地工場を多数取材。その中で、人材の育成方法、独自の技術力、労働力の質の高さ、組織のつくり方、コアの有無など、成功する会社の特徴が明らかになっていく。日本の中小企業はASEANで信頼され、現地にとてもよい影響を与えている。
[目次]
序章 よい会社の条件とは何か?
第1章 グローバル時代の人材育成―東研サーモテック、タイ・味の素
第2章 日本の中小企業の競争力―デンソー、O.E.Iグループ
第3章 コアをもつ、知恵を集める―トヨタ・グローバル生産推進センター
第4章 すぐれた組織のつくり方―ナカキン
第5章 人材育成は自分でする―東京ダイス・金森製作所
第6章 創業一〇〇年を超える企業の挑戦―坂本重工・住野工業
第7章 中所得国のワナ―ヤマウチ
終章 グローバル化にも強い中小企業―東陽工業
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