<図書>
ニホン ノ コヨウ ト チュウコウネン
日本の雇用と中高年 / 濱口桂一郎著
(ちくま新書 ; 1071)
データ種別 | 図書 |
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出版者 | 東京 : 筑摩書房 |
出版年 | 2014.5 |
所蔵情報を非表示
巻 次 | 予約 | 刷 年 | 配架場所 | 請求記号 | 資料番号 | 状 態 | コメント | 仮想書架 |
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東京あだち図書館(3F一般書架)新書 | CHS||1071 | 2211086605 |
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書誌詳細を非表示
出版年 | 2014.5 |
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大きさ | 238p ; 18cm |
本文言語 | 日本語 |
著者標目 | 濱口, 桂一郎(1958-) <ハマグチ, ケイイチロウ> |
分 類 | NDC8:366.28 NDC9:366.28 |
件 名 | BSH:中高年齢者 BSH:雇用政策 |
ISBN | 9784480067739 |
NCID | BB15477074 |
書誌ID | B000781584 |
目次/あらすじ
日外アソシエーツ『BOOKPLUS』より
[あらすじ]
労働問題の責任ある唯一の答えは「長く生き、長く働く」を目指すことしかない。けれど社会環境が激変しつつあるなか、雇用と働き方をめぐる問題が噴出している。ひとたびレールを外れると、年齢が足枷になって再挑戦もままならない。損か得か…などといった不毛な議論では、この状況の大転換を見失ってしまう。感情論では雇用は増えないし、不公平も解決できないのだ。では、矛盾だらけの建前と本音のどこが問題か。どのような制度設計が可能なのか。第一人者が労働問題の本質を平易に解き明かす。
[目次]
序章 「若者と中高年、どっちが損か?」の不毛
第1章 中高年問題の文脈
第2章 日本型雇用と高齢者政策
第3章 年齢差別禁止政策
第4章 管理職、成果主義、残業代
第5章 ジョブ型労働社会へ
[あらすじ]
労働問題の責任ある唯一の答えは「長く生き、長く働く」を目指すことしかない。けれど社会環境が激変しつつあるなか、雇用と働き方をめぐる問題が噴出している。ひとたびレールを外れると、年齢が足枷になって再挑戦もままならない。損か得か…などといった不毛な議論では、この状況の大転換を見失ってしまう。感情論では雇用は増えないし、不公平も解決できないのだ。では、矛盾だらけの建前と本音のどこが問題か。どのような制度設計が可能なのか。第一人者が労働問題の本質を平易に解き明かす。
[目次]
序章 「若者と中高年、どっちが損か?」の不毛
第1章 中高年問題の文脈
第2章 日本型雇用と高齢者政策
第3章 年齢差別禁止政策
第4章 管理職、成果主義、残業代
第5章 ジョブ型労働社会へ
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